“Se ela é uma boa profissional, não deve ser uma boa mãe”. Comentários como este não são raros de serem ouvidos, mesmo em uma época de incentivo à diversidade e à igualdade de gêneros. Não há como negar: apesar do discurso politicamente correto ser pregado, carreira e maternidade continuam sendo um tabu na esmagadora maioria das organizações.
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